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杭州达内举办首届高端招聘会力推培后服务创造
添加时间:2021-06-10
 

  天风卷动着四季韶光,转眼间进入晚春,杭州达内软件人才中心企业合作部为了充分发挥人脉资源优势,共享职业资源,联合杭州未来科技城国际人才园,共同聚力引才,近日特举办2021年首届高端招聘会,此次招聘会可谓创造了双赢的局面,一方面为达内老学员打开一道通向“希望之门”,帮助学员跳上职业的高速列车,加速职业成长,同时也为了回馈合作企业,搭建企业和人才的桥梁,助力解决企业高端用人需求。

  此次招聘会不同于以往大多数的专场招聘会,本次招聘会以 “高端”为出发点,在招聘会筹备期间,严格筛选报名企业,将招聘范围和企业所在行业进行了限定,使得供需能够得到精准匹配,提升招聘成功率。这一点也是得到了现场参会企业的肯定与认可。

  本次招聘会吸引了35家优质企业莅临,其中,包括软通动力、中软、涂鸦智能、北京先进数通、博彦科技等一批“自带高光”的知名企业入驻本场招聘会,吸引来137名达内学员早早等待企业准备投送简历,参加面试。

  招聘会现场,达内老学员和企业HR面对面沟通,一对一交流,高效招聘,精准求职,现场气氛热烈!对于企业来说,是企业和学员之间交流的平台,参加企业可以根据自己的招聘需求挑选人才,同时,也可以看到其他企业的招聘要求和开出的薪资待遇,也是一个和同行学习和交流的机会。

  招聘现场随机采访了部分企业对这场招聘会的感受,多家企业HR负责人说,本次招聘会跟以往最大的不同就是人员匹配度高,期待后续再次组织这种类型的招聘会。

  企业普遍表示:“学生在专业技术,职业素养,综合能力等方面都很不错,达内举办专场招聘会意义重大,为企业节省了大量的海选时间,大大提高了招聘效率,满足了企业和求职者的双向需求,期待和达内集团的再次合作”。

  现场企业提供850余个招聘需求,IT相关岗位覆盖相当全面,招聘企业提供Java、web前端、测试、Python、设计、网络运维等工作岗位。对于企业来说,招聘会不仅提供的人才针对性强,而且人才的能力与岗位匹配精准度高,能够大幅度提高招聘效率,还能起到一定的公司宣传效应。

  从现场企业提供的岗位信息来看求职者络绎不绝,他们怀揣着迫切的心情,同时井然有序地在各家企业中斟酌、投递简历,招聘人员详细耐心地解答求职者提出的每一个问题,不难看出他们脸上严肃的表情渐渐露出了笑容,现场还时不时听见有人在说“我拿到了复试邀请了,这个岗位适合我,我想去这家公司...”。 经过现场调研,企业与79位学员初步达成意向。

  作为求职者的达内学员对这次招聘会也很满意,岗位与专业技术匹配度高,岗位选择性也多,薪资待遇也比较满意,职业发展空间大。同时,达内的教师团队在现场对学员们进行指导,及时解决学员面试问题。

  古人云:“上善若水,水善利万物而不争”,达内将企业使命定义为 “缔造年轻人的中国梦,一份好工作就是年轻人的中国梦,10多年来,达内教育始终不忘初心,努力培养更多优秀人才,为年轻人提供职业梦想,为社会发展输送源源不断的人才力量。